Informacje

Kontakt

Nr referencyjny

pielęgniarka/pielęgniarz Niemcy/06/2017

Dodano

28 czerwca 2017

Miejsowość

Niemcy

Drukuj

Pielęgniarka/Pielęgniarz w Domu Opieki – Niemcy

Branża

Inne

Nazwa stanowiska

pielęgniarka/pielęgniarz Niemcy

Rodzaj pracy

praca dorywcza/czasowa/w niepełnym wymiarze godzin

Ilość miejsc pracy

50

Ilość godzin w tygodniu

40

Opis firmy

ANTER GROUP SP Z O.O. Agencja Pracy Tymczasowej ANTER GROUP SP. Z O.O. Agencja posiada NR. KRAZ 16048. KRS: 0000594325

Zakres obowiązków

- pielęgniarka opieka nad pacjentami starszymi - pomoc przy podnoszeniu, poruszaniu się - odpowiedzialność za dokumenty pacjęta

Wymagania

- Dobra znajomość języka niemieckiego – B2 - Umiejętność IPAD wypełnianie raportów, karta czasu pracy itp. - Prawo jazdy: kategoria: B - dyplom potwierdzający ukończenie nauki kierunku Pielęgniarka/ Pielęgniarz - prawo wykonywania zawodu - świadectwo ukończenia szkoły średniej – maturalne - suplement do syplomu z wykazem przedmiotów oraz godzin - dowód osobisty,akt urodzenia Wszystkie wyżej wymienione dokumenty muszą być potwierdzone notarialnie za zgodność z oryginałem – koszt po stronie Pracownika - zaświadczenie o niekaralności.

Oferujemy/Warunki zatrudnienia

Umowa o pracę tymczasową Wysokość wynagrodzenia: 18,06 euro brutto za godzinę, tygodniowy czas pracy min. 40 godzi./ 2880 euro brutto + dodatki. Składki ZUS odprowadzane od kwoty 4263 zł brutto / pełny etat Wynagrodzenie płatne do 10 każdego następnego miesiąca na rachunek wskazany przez pracownika PLN/EUR. Dodatki: - za nadgodziny 25% od 41 godziny tygodniowo - za pracę w nocy 25% w godzinach od 23:00 – 6:00 - za regularną pracę w nocy 20% (stała praca w nocy) - za pracę w niedzielę 50% - dodatek za pracę w święta ( zgodnie z niemieckim kalendarzem świąt 100%) - dwa dni płatnego urlopu Klient zwraca koszty podróży Nostryfikacja koszt oraz formalności po stronie klienta Pierwsze 4 – 6 tygodni wdrożenia w zakres obowiązków Polska umowa o pracę tymczasowę na okres 9 miesięcy po tym czasie jęśli odydwie strony będą zainteresowane możliwość przejścia na umowę niemiecką. Zakwaterowanie i wyżywienie po stronie klienta (mieszkanie w bliskiej odległości od miejsca pracy) Dokument A1/ karta EKUZ Opiekę koordynatora 24/7 dni w tygodniu Opiekę rzecznika pracownika Możliwość dodatkowego ubezpieczenia prywatnego GENERALI – koszt po stronie Pracownika.

Oferta dla osoby niepełnosprawnej

Nie

Klauzula o danych osobowych

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Studenckie Centrum Kariery moich danych osobowych, dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnego i przyszłych procesów rekrutacyjnych przeprowadzanych przez W/W podmiot (zgodnie z Ustawa z dn. 29 08 1997 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust. Nr 133 poz. 883 z późn. zm.). Powyższa zgoda dotyczy również załączonych przeze mnie ewentualnych dodatkowych dokumentów (CV, referencje, etc.). Wyrażenie zgody jest dobrowolne. Zgoda może być wycofana pisemnie w każdym czasie. Oświadczam, że zostałem/-am poinformowany/-ao prawie dostępu do treści moich danych osobowych oraz ich poprawiania i aktualizowania."